【新卒｜既卒（条件有）】Cabin Crew／キャビンクルー募集

応募締切：マイナビ2021でエントリー受付中

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 【以下は募集要項抜粋です。（ジェットスター・ジャパン採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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運航の最前線でお客様と接するキャビンクルーは、航空会社にとって最も重要なポジションの一つであり、まさにジェットスター・ジャパンの「顔」です。キャビンクルーとして、安全且つ、フレッシュでホスピタリティあふれるサービスを提供していただきます。

■募集対象
2021年度専門学校、短期大学、高等専門学校、大学、大学院卒業見込の方
2021年3月末時点で、最終学歴卒業後3年未満の方
2021年4月以降会社が指定する時期に入社し、訓練に出席できる方

■エントリー方法
まずは、マイナビよりプレエントリーしてください。
プレエントリーいただいた方に、別途マイページのID・パスワードをお知らせいたします。

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【新卒】客室乗務員募集

応募締切：2020年4月17日15：00エントリーシート必着（原則郵送のみ可）

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【以下は募集要項抜粋です。（ジェイエア採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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（株）ジェイエア 客室乗務員（新卒者採用）募集要項

業務内容 : 航空機内外における客室乗務員業務、およびこれに付随する地上業務

採用予定数 : 相当数

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応募資格

1.2020年4月～2021年3月までの間に高校・専門学校・短期大学・高等専門学校・4年制大学または大学院（修士課程）を卒業見込みの方

2.身体条件
矯正視力1.0以上（コンタクトレンズのみ使用可）
航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎等に支障がないこと。

3.大阪国際空港に通勤が可能な範囲に居住または居住可能な方、もしくは会社の独身寮に居住可能な方

4.土・日・祝祭日・年末年始を問わず、深夜・早朝を含む交替制勤務が可能な方

5.会社の指定する日(2021年4月以降)に入社できること

6.TOEIC550点程度以上、または英検2級以上の英語力を有すること

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雇用形態 : 正社員

給与 初任給 : 172,065円（左記に加え乗務手当/昇給・賞与あり）

通勤費 : 当社規程により支給。

1. 自家用車通勤の場合は、大阪国際空港を中心とした半径20kmを限度として燃料費を支給、および補助費（定額）を支給。
2. 公共交通機関利用の場合、事業所・居住地間直線距離20kmを限度として通勤費を支給。 （公共交通機関の利用できない早朝・深夜の出退社時はタクシー利用可）

休日数 : 原則として月間10暦日。

有給休暇 : 1年目は入社月に応じ按分して付与。

試用期間（新人養成訓練）終了後に有給休暇取得可。以後、毎年4月1日時点の在籍年数に応じて付与。

福利厚生  : 各種社会保険、日本航空健康保険組合等加入。JALスタッフトラベル制度。

寮施設 : 独身寮あり（マンションタイプ。当社規程の範囲内で居住可能）

制服 : 当社規程の範囲で貸与

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採用試験 日程等

（1）当ホームページからエントリーしていただき、個人のIDとパスワードを取得のうえ、個人用ページ（マイページ）にアクセスしてください。
個人のIDとパスワードは4月16日（木）12:00まで取得可能です。

（2）マイページ上からエントリーシートの出力が可能ですので、エントリーシート2枚をプリントアウトしてください。1枚目は自動印字されます。半年以内に撮影した顔写真を貼付してください。2枚目は手書きでご記入ください。
エントリーシートの出力は4月16日（木）15:00まで可能です。

（3）エントリーシート2枚目にはご自分を最も良く表現しているスナップ写真（全身・カラー・スタジオ撮影不可・背景自由・サイズ13cm×9cm）を貼付してください。他のスペースは「志望動機」と「自己PR（スナップ写真を選んだ理由も含む）」欄です。ご自由に記入してください。

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＜送付先＞
〒560-0036
大阪府豊中市蛍池西町3-555
株式会社ジェイエア　客室乗員部 客室業務グループ 採用担当者 宛

※応募者の個人情報の取り扱いについて
応募者の個人情報については、採用活動および入社後の人事管理の範囲内においてのみ利用し、応募者本人の同意がある場合を除き、第三者に提供することはありません。
なお、応募書類は返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。

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応募締切 2020年4月17日15：00エントリーシート必着（原則郵送のみ可）

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書類選考ののち、面接、筆記試験、健康診断等を実施します。
※詳細な日程については、個人用ページ（マイページ）にてお知らせします。
※一次面接試験会場は、東京、大阪、福岡を予定しております。

問合せ先e-mail:jairhg.saiyo@jal.com

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【新卒】客室乗務員募集

応募締切：2020年5月29日

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【以下は募集要項抜粋です。（日本航空採用サイトより）】

【以下は募集要項抜粋です。（日本トランスオーシャン航空採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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[募集要項]

客室乗務員職（正社員） 若干名

[職務内容]

所定の訓練を修了後、航空機に乗務して保安および客室内のサービスにあたるほか、地上業務にも従事する

入社時期 ：2021年4月1日以降 会社の指定する時期

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待遇

[給与等]

初任給

￥176,216（大学卒）

￥166,876（短期大学・専門学校卒）

その他、乗務時間に応じた手当有り

[定期昇給]

年1回

[賞与]

年2回

[勤務時間]

乗務便に応じたシフト勤務（変形労働時間制）
※土日・祝祭日、宿泊を伴う勤務あり

[休日]

年間122日

[休暇]

年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇等）

[福利厚生]

各種社会保険、企業年金制度、JALスタッフトラベル制度（国内線/JALグループ便、

国際線/JALグループ便ならびにワンワールド加盟航空会社）、懐妊育児休職、

介護休職制度、その他

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応募資格

[学歴]

2020年4月1日～2021年3月31日までに4年制大学/大学院・短期大学・専門学校(2年制課程以上)を卒業見込みの方で2021年4月1日以降、順次会社の指定する時期に入社が可能な方


2.その他

①コンタクト矯正視力1.0以上であること

②航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、腰椎等に支障がないこと

③那覇空港へ公共交通機関を利用して60分以内で通勤可能な圏内に居住できること

④土日祝祭日、年末年始、早朝、深夜を問わず、また宿泊を伴う勤務が可能なこと

⑤簡単な日常会話ができる英語力を有すること

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採用予定数 若干名

応募方法/応募期限

[応募方法]

１．弊社採用WEBサイトからプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得してください

２．本エントリー(エントリーシート・録画提出)の締切りは 2020年5月29日（金）17:00

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1. 選考方法：

①一次選考（書類・録画）、②二次選考（面接・テストセンター受験）③三次選考（身体検査・面接）

2.選考会場：②那覇および東京、③那覇にて実施予定

【選考会開催場所および詳細日程については別途対象者にご案内いたします】

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問い合わせ先

〒900－0027 沖縄県那覇市山下町3－24

日本トランスオーシャン航空株式会社 人財部人事企画グループ 客室乗務員職採用係

E-Mail（saiyo@i-love-jta.co.jp）

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【新卒】客室乗務員募集

基本情報登録期限：2020年4月13日(月) 10:00
エントリーシート提出期限：2020年4月13日(月）10:00

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【以下は募集要項抜粋です。（日本航空採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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募集職種 客室乗務職（正社員）

募集内容 客室乗務員業務（国内線および国際線）に従事します｡

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応募資格

（1）2020年4月～2021年3月までの間に専門学校・短期大学・高等専門学校・4年制大学または大学院（修士課程）を卒業見込みの方で、2021年2月以降、会社の指定する時期に入社できる方。

(参考：2020年度新卒入社時期 2020年3月～2020年9月)
※卒業とは、専門士（Diploma）・短期大学士・準学士 （Associate Degree）・学士（Bachelors Degree）または修士（Masters Degree）の資格取得を指します。

（2）呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎等が航空機乗務に支障なく、必要な体力を有し、心身ともに健康な方。裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上の方。

（3）土曜・日曜・祝祭日､年末年始を問わず､早朝および深夜を含む交替制勤務が可能な方。

（4）TOEIC600点以上、または同程度の英語力を有することが望ましい。

（5）国際線に乗務するまでにパスポートの取得が可能であること（国籍は問いません。）

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採用予定数 400名程度

待遇

（1）雇用形態
正社員

（2）勤務地
羽田空港、成田空港、等

（3）給与等
初任給188,000円
上記に加え乗務時間に応じた乗務手当や各種手当、および昇給・賞与あり。

（4）通勤費
当社規定により支給

（5）勤務・休日・休暇
乗務便に応じたシフト勤務（変形労働時間制）
※土日・祝日勤務あり
※年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前・育児休職制度、配偶者転勤同行休職制度、介護休職制度 ほか

（6）その他
寮・社宅制度、各種社会保険あり

（7）働きやすい環境へ向けた取り組み例
仕事と家庭を両立する制度
育児休職は最大で子が3才に達する月の末日まで取得可能であり、産前休職者の100%が育児休職を取得しています。また育児支援制度として、小学校3年生までの子を養育する社員には短日数乗務制度、小学校未就学の子を養育する社員には深夜業を免除する制度や子の看護休暇などもあります。厚生労働省の次世代育成支援認定マーク「くるみん」を取得しています。さらに介護休職や介護休暇などと併せて、仕事と家庭を両立する制度が整っています。
(詳しくは「福利厚生制度・ダイバーシティ推進」ページをご覧ください。)

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応募期限

選考方法 JAL RECRUITING GATEへプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得した後、基本情報登録の手続きをお願いいたします。

STEP1．基本情報登録

JAL RECRUITING GATEから基本情報登録をお願いいたします。

基本情報登録期限：2020年4月13日(月) 10:00


STEP2．書類選考

①JAL RECRUITING GATEにてWEBエントリーシートをご提出いただきます。

エントリーシートの提出期限：2020年4月13日(月) 10:00

② テストセンターでの適性検査をご受検いただきます。

適性検査受検期限：2020年4月17日(金）18:00

※WEBエントリーシートをご提出いただいた方へ順次、適性検査のご案内をいたします。

※WEBエントリーシート提出後に英語資格証明書の提出が必要となりますので、事前にご準備をお願いいたします。詳細につきましては、本エントリーが完了された方へご案内いたします。


STEP3．面接・健康診断・体力測定・適性検査 等

2020年6月より実施予定
※一次選考は札幌、東京、名古屋、大阪、福岡の5会場で実施予定。
詳細はJAL RECRUITING GATEを通じてお知らせいたします。

【7月選考】
※※2020年4月末時点で日本国外に留学されている方で希望される方、および教育実習により6月選考にお越しいただけない方を対象に、2020年7月以降(予定)に面接選考を行います
詳細はJAL RECRUITING GATEにて別途ご案内いたします。

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お問合せ先

〒140-8637　
東京都品川区東品川2-4-11　野村不動産天王洲ビル
日本航空株式会社　客室乗務職採用チーム
問い合わせ先メール：g-saiyo@jal.com

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