【新卒】客室乗務員募集

応募締切：2026年5月18日（月）12:59

【以下は募集要項抜粋です。（スターフライヤー採用サイトより）】

*ご応募の際には下記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。





----

募集職種
総合職　客室乗務員

募集人数
15名程度

雇用形態
長期雇用社員（正社員）

契約期間 
期間の定めなし

応募資格
2026年4月から2027年3月までに専門学校・高等専門学校・短期大学・4年制大学または大学院を卒業または修了されている方

土曜、日曜、祝祭日、年末年始を問わず、早朝、深夜及び宿泊を含む変形労働時間制での勤務が可能な方

TOEIC600点以上の英語力が望ましい（中国語、韓国語の能力があれば尚良）


入社
2027年4月1日

勤務地
【雇入れ直後】北九州空港もしくは羽田空港
※訓練は北九州空港施設で実施
【変更の範囲】会社の指定した場所

業務内容
【雇入れ直後】客室乗務員の業務および付帯する業務
【変更の範囲】会社が定める業務

勤務時間 、休憩時間
シフト勤務（変形労働制）
1ヶ月単位の変形労働時間制により、1ヶ月を平均して週40時間以内

時間外労働 
有

給与
237,000円/月額
その他、乗務時間に対して支給する乗務手当あり



----



諸手当
通勤費補助（上限5万円）
時間外手当
深夜業務手当
乗務手当
羽田SD手当
など

昇給
定期昇給無し
賃金改定／年1回（6月） 
※担当する仕事の役割および成果に応じて、毎年賃金改定を実施

賞与
有／年2回（夏季・冬季）
※2025年度実績／夏季・冬季ともに支給あり
※但し、会社業績が著しく低下した場合、支給しないことがある

休日
年間121日（月間10日程度）

休暇制度
年次有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇

加入保険
各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）

福利厚生
定期健康診断
確定拠出年金制度（401K）
従業員持株会制度
従業員優待搭乗制度（自社便・ANA便）
慶弔見舞金制度
団体長期障害所得補償保険（GLTD）
育児・介護休業

採用スケジュール
リンク先をご覧ください

----

問合せ
株式会社スターフライヤー
福岡県北九州市小倉南区空港北町6番 スターフライヤー本社ビル
総務人事部 人事課 採用担当
メールアドレス：recruit@starflyer.jp
※お電話による問い合わせは受け付けておりませんので、ご了承ください。

エントリーシート兼履歴書の提出締切
2026年5月18日（月）12:59まで

スターフライヤー コミュニティへ

【既卒】客室乗務員募集

応募締切：2026年4月7日（火）23:59

【以下は募集要項抜粋です。】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

ANAウイングス コミュニティへ

【新卒】客室乗務員募集

応募期間：2026年3月2日12:00~2026年5月18日23:59

PR ✈ソラシドエア120分完全プライベート 書類対策＆動画対策【EOK】

【以下は募集要項抜粋です。（ソラシドエア採用サイトより）

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。


----

職種
客室乗務職掌

勤務地 東京 ＞羽田空港

募集人員 10名程度

勤務形態 正社員

初任給
・入社年度20歳になる場合（専門学校1年制）：176,800円/月
・入社年度21歳になる場合（専門学校2年制・短期大学）：179,200円/月
・入社年度23歳になる場合（4年制大学）：184,000円/月
・入社年度25歳になる場合（大学院）：188,800円/月

※別途住宅・地域手当を支給
（例）東京勤務の場合、40,000～60,000円 / 月

諸手当
住宅・地域手当、通勤費、資格手当、役職手当、残業手当、休日勤務手当、深夜労働手当、単身赴任手当、年末年始手当 等

年間休日数
120日　※閏年は121日

休暇・休業
年次有給休暇、季節休暇、特別休暇（結婚、慶弔、出産等）、赴任休暇
産前産後休業、育児休業、介護休業　等

賞与
会社業績により支給
2025年度支給実績あり（夏季・冬季）

福利厚生
社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災)、社員優待搭乗制度、企業型確定拠出年金（DC）
休業障害時の所得保障保険制度、福利厚生パッケージサービス


----


募集対象
【応募資格】
・2026年4月から2027年3月に短期大学、大学、大学院を卒業・修了予定の方で、2027年4月以降で会社の指定する時期に入社可能な方

・2026年4月から2027年3月に専門学校を卒業予定の方で、2026年10月以降で会社の指定する時期に入社可能な方

・TOEIC600点以上もしくは同程度の英語力を目安とする

・コンタクト矯正視力1.0以上で、航空機内での安全確認に支障が無い方

・気圧変動のある環境下で呼吸器・循環器・耳鼻咽喉・眼等に支障がなく、心身共に健康な方

・緊急時に高さ195cmの場所にある機器の操作に支障がない方


お問い合わせ先
saiyo-ca@solaseedair.jp

ソラシドエア コミュニティへ

【新卒】客室乗務員募集

PR ✈今から始める「JAL集中コース」【EOK】



【以下は募集要項抜粋です。（日本航空採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

----

募集職種 客室乗務職（正社員）

----


応募資格

(1)2026年4月～2027年3月までの間に専門学校・短期大学・高等専門学校・4年制大学または大学院(修士課程・博士課程)を卒業見込みの方
※学部学科等の指定はございません。
※就業経験のある方は、キャリア採用の募集要項をご確認ください。

(2)呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎などが航空機乗務に支障なく、必要な体力を有し、心身ともに健康な方。裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも1.0以上の方。

(3)土曜、日曜、祝祭日、年末年始を問わず､早朝および深夜を含む変形労働時間制での勤務が可能な方。

(4)国際線に乗務するまでにパスポートの取得が可能な方。

(5)TOEIC600点以上、または同程度の英語力を有することが望ましい。
※入社時にTOEICスコアのご提出を求める場合がございます。
（対象:IIBC主催 国内公式TOEIC L&Rスコア）

　上記(1)～(5)の条件を満たす方で、会社が指定する時期に入社できる方

----


応募の方法と期限（JAL公式サイトをご覧ください）

選考タームは皆さまのご都合に合わせてお選びいただけます。タームごとにWEBエントリー期限が異なりますので、ご注意ください。
※選考にご応募いただけるのは、春ターム、夏タームのいずれか１タームのみです。
※いずれの日程も応募資格・選考基準は同一です。


----



採用予定数
2027年度入社　新卒採用　300名程度
※早期選考、春ターム、夏ターム


待遇
（1）雇用形態
正社員

（2）契約期間
期間の定めなし

（3）試用期間
試用期間あり（原則として3カ月）

（4）業務内容
詳しくは職種紹介のページをご覧ください。

（5）勤務地
東京国際空港（羽田）、成田国際空港など

（6）給与
基本給211,000円 乗務手当 約50,000円（乗務時間70時間/月の場合）
※乗務手当は乗務時間により変動する

（7）昇給
年1回
(定期昇給) および 社内で定める機内資格取得時

（8）賞与
年3回（夏季・年末・年度末）※2024年度実績

（9）通勤費
当社規定により支給

（10）勤務
勤務乗務便に応じた変形労働時間制または地上勤務
※土日・祝日勤務あり
※運航状況に応じて所定時間外労働が発生することがあります

（11）休日・休暇など
年間休日数は123暦日（原則）、年次有給休暇、慶弔特別休暇、産前・育児休職制度、配偶者転勤同行休職制度、介護休職制度など

（12）教育・研修
新入社員教育、乗務の為の各種専門訓練、安全教育、JALフィロソフィ勉強会、DX教育・研修、キャリア研修、その他各階層別研修、自己啓発プログラムなど

（13）その他
寮・社宅制度、体験搭乗制度、各種社会保険など
屋内の受動喫煙対策あり（喫煙専用室設置など、就業場所により異なる）



----


お問い合わせ先
〒140-8637　東京都品川区東品川2-4-11　野村不動産天王洲ビル
日本航空株式会社 客室乗務職採用事務局
問い合わせ先メール：k-saiyo@jal.com


----

日本航空新卒 コミュニティへ

ORCオリエンタルエアブリッジ客室乗務員募集

応募締切：2026 年 3 月 5 日(木) 必着  

【以下は募集要項抜粋です。（ORCオリエンタルエアブリッジ採用サイトより）】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

----

ORCオリエンタル エアブリッジ　客室乗務員　募集要項

■募集職種　

客室乗務員（正社員）

■業務内容　

主として航空機内における客室乗務員業務、および地上におけるその他の業務

----


■応募資格

①当社が指定した時期(2026年6月中 会社が指定する日)に入社が可能な方

②短期大学卒業以上と同等の学力を有する方

③裸眼またはコンタクトレンズ矯正視力が両眼とも 1．0 以上

④航空機乗務に際し、必要な体力を有し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、腰椎等に
支障がない方

⑤福岡空港の近隣地域に居住、または居住予定であること(入社後転勤の可能性あり)

⑥土日祝・年末年始にかかわらず早朝深夜、宿泊を含む勤務が可能な方


■雇用形態

正社員(試用期間あり)

入社後 3 ヶ月間は試用期間となります。所定の訓練を終了し審査に合格した場合、継続して採用します。ただし、審査において不合格と判断された場合は、採用取消となります。

■採用予定人数

若干名

■入社時期

2026 年 6 月中の会社が指定する日

■応募方法

以下の書類を 2026 年 3 月 5 日(木)必着にてメール送付願います。
※郵送での送付も受け付けますが、できる限りメールで送付願います。
なお、応募書類は返却しませんので事前にご了承のうえ、ご応募ください。

・履歴書(志望動機・自己 PR・職歴含む) ※メールアドレスを必ず記載してください。

尚、理由の如何を問わず、締切を過ぎてからの受付はいたしかねますので、余裕をもってエントリーしてください。

<送付先>
〒856-0816
長崎県大村市箕島町 593 番地の 2
オリエンタル エアブリッジ株式会社
客室乗務員 採用係

メールアドレス:saiyo@orc-air.co.jp

■応募締切

2026 年 3 月 5 日(木) 必着





----



■選考の流れ

◇書類選考

・書類選考
2026 年 3 月上旬

◇一次面接・適性検査

・対面個人面接
・Web 適性検査
2026 年 3 月下旬~4 月上旬

◇最終面接

・健康診断
・対面個人面接
2026 年 4 月中旬~下旬

※書類選考通過者のみ、2026 年 3 月中旬までに一次選考のご案内をメールにて通知します。



----



■勤務地

長崎空港または福岡空港

■給与

規程により支給 昇給年 1 回(4 月)、賞与年 2 回 (7 月・12 月 2025 年度実績年間 3.3 カ月分)

■勤務時間

土日祝日を含むシフト勤務（早朝・夜間勤務有り）

■休日

年間 115日
※休日は就業規則及びシフト割に準ずる

■保険福利厚生

社会保険完備、労働災害保険、社員優待搭乗制度（※）、年次有給休暇（※）、懐妊休暇、
育児休暇、介護休暇
※入社 3 ヶ月経過 (勤続 3 ヶ月以上)後に利用可能



----


お問い合わせ先

オリエンタル エアブリッジ株式会社
客室乗務員 採用係
Tel：0957-47-6032
Mail：saiyo@orc-air.co.jp

オリエンタルエアブリッジ コミュニティへ