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No.372 | エアージャパン〈客室乗務員〉募集

◇ 客室乗務員募集

応募締切:2016年2月29日必着

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【以下は募集要項抜粋です。(エアージャパンHPより)】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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募集職種 客室乗務員

業務内容 機内保安業務・機内サービス業務などの客室乗務員業務

勤務地    成田空港ベース

募集人数 若干名

入社時期 2016年度中の会社が指定する時期

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応募資格  以下の(1)~(7)のすべてに合致する者

(1)以下のいずれかに該当し、2016年4月1日時点において退職後4年未満の者。(但し国際線乗務経験が1年以上の者)

元エアージャパン客室乗務員(アドバンス型、コア型)
元ANA客室乗務員(長期雇用社員)
元ANAスカイサービスアテンダント(契約社員)
元ANAECA

(2)コンタクト矯正視力1.0以上。航空機乗務に際し、必要な体力を有し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、腰椎等に支障がないこと。(当社基準による)。

(3)成田国際空港に公共交通機関を利用し90分以内で通勤可能な地域に居住又は居住予定の方。

(4)当社の指定する時期に入社可能なこと。

(5)TOEIC600点以上程度の英語力を有すること。

(6)土日・祝日、年末年始を問わず、早朝・深夜を含む勤務が可能なこと。

(7)残存期間が1年以上あるパスポートを保有していること。

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待遇      

(1)雇用形態

契約社員。契約期間は1年ごとの契約更新とする(訓練を実施する場合は、訓練生契約を締結し、訓練修了後、1年ごとの更新とする)。本人の希望・適性・勤務実績等を踏まえ、契約社員として満3年経過後の最初の4月1日より長期雇用社員へ移行する。

(2)就労条件

①乗務時は時給2,650円より、地上勤務時は時給1,000円、その他各種付加手当を支給。
②訓練期間中は時給1,000円を支給。
③通勤費はAJX規定により支給。年次有給休暇、懐妊・育児休職など、各種休暇休職制度、各種社会保険有り。

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訓練   訓練内容はAJX新採用制度に基づき設定。入社前に別途説明予定。(訓練期間は、退職後の期間の長短によって異なります)

応募方法 応募期間内に添付の応募用紙をダウンロードし記入した上で、エアージャパン採用事務局(ajxca_rehire@ajx.ana-g.com)へ送付してください。 ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

募集期間 募集開始 2016年1月15日(金) ~ 募集締切 2016年2月29日(月)

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選考日程および選考場所   

・1次選考(書類選考) :合否はAJXより個別にご連絡させていただきます。
・2次選考(面接試験) :3月中旬を予定(ANA成田スカイセンター)
※2016年4月1日を基点として、離職期間1年以上の方は、TOEICまたはGTECの証票を提出して頂きます。

・内定連絡 :3月下旬予定
※選考の内容は変更する場合がございます。

問い合わせ先      
・AJX採用試験に関するお問い合わせ:ajxca_rehire@ajx.ana-g.com



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No.370 | 春秋航空日本〈書類選考結果〉

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No.359 | 春秋航空日本〈客室乗務員〉募集

◇ 客室乗務員募集

応募締切:2016年1月下旬

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【以下は募集要項抜粋です。(春秋航空日本HPより)】

*ご応募の際には上記リンク先HP記載の募集要項を必ずご確認ください。

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業務内容:

航空機内外における客室乗務員業務及びこれに付帯する業務全般。(機内清掃及びその他各種地上業務等含む。)

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応募資格:

① 入社時に高校卒業以上の学歴を有する方。(経験者/他社での先任資格や教官業務経験者、また、中国語に堪能な方は優遇いたします。)

② 矯正視力1.0以上(コンタクトレンズ使用)を有し、航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎等に異常のないこと。

③ 会社の指定する勤務地にて勤務可能なこと。

④ 成田空港の場合、公共交通機関を利用して90分以内に出退勤可能な場所に居住すること。

⑤ 土曜/日曜/祝祭日/年末年始を問わず、早朝/深夜及び宿泊を含む交替制勤務が可能なこと。

⑥ 日常会話程度の英語ができること。※ただし、入社後の契約更新時に、会社が求める中国語の社内レベルに到達している必要があります。(社内中国語講座あり)

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採用予定人数:40名程度

入社予定時期:

2016年3月以降の会社が指定する時期に入社可能であること。(※)入社時期は2016年3月を予定しています。なお入社時期は変更になる事があります。

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雇用形態:契約社員

勤務地:成田空港内

勤務時間:社内規程によるシフト勤務(1ヶ月単位の変形労働時間制)

給与·待遇:固定給および変動手当(乗務手当)

契約社員 但し、契約年次によらず、会社が必要とし、かつ本人が希望した場合には契約を更新することがあり、本人の勤務実績、適性、希望等により正社員登用の機会があります。

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休日:月間10日(年間123日)

福利厚生:各種社会保険。自社搭乗制度。

選考方法:書類選考/面接/筆記/適性検査を成田地区にて実施します。
応募方法:詳細はエントリーされた方にお伝えいたします

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応募方法(エントリー方法):

① Spring Japanのホームページにてエントリーを受け付けます。ホームページに必要事項を入力してください。

② エントリーの際は、最近6ヶ月以内に撮影した顔写真をアップロードしてください。(サイズは1MB以下のJPG形式)

③ 選考過程や結果、次のステップへの案内は、基本的に登録されたメールアドレスにお知らせします。

④ 応募締切:2016年1月下旬

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問い合わせ先:

① e-mail:recruit_japan@jp.springairlines.com(春秋航空日本 採用担当宛)

② 選考/評価結果に関するお問い合わせには応じかねますので、予めご了承ください。

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備考:

①  通 勤 費:当社規定により支給。
②  休暇:(有給休暇)入社6ケ月経過後1年目10日付与。(特別休暇制度)社内規程による。
③  制服:当社規定に基づき貸与。
④  寮/施設/住宅補助制度:成田空港近辺に居住する場合、引越費用の一部補助有り。



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