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    No.3819 | 《空港職》羽田空港国内線旅客ラウンジスタッフ【未経験者可】【正社員】(羽田空港サービスグループ)

    羽田空港サービスイメージ
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    羽田空港サービス

    【未経験者可】【正社員】
    羽田空港国内線旅客ラウンジスタッフ募集

     
    羽田空港の上位顧客向けラウンジで、スマートで質の高いサービスを提供するお仕事です。
    未経験からでもキャリアアップでき、責任者業務や品質管理など幅広い経験を積めます。
    年間休日120日・手当も充実し、長く安定して働ける環境が整っています。

     

    職種

    【正社員】羽田空港国内線旅客ラウンジスタッフ

    雇用形態

    正社員


    業務内容

    ・お客様がラウンジ内で召し上がる軽食や飲み物の準備、食器類の洗浄作業等
    ・在庫チェック・搬入作業
    ・ラウンジ内エリア毎の責任者
    ・シフト時間帯責任者(出退勤管理、始業時・就業時引継ぎの実施等)
    ・品質管理・品質向上・業務改善等の担当
    ・訓練インストラクター
    ※上位顧客向けラウンジのため、積極的な接客よりもシームレスでスマートなサービスの提供が求められます。


    勤務時間

    ①早番―04:50~13:50(休憩1時間)
    ②中番―06:50~15:50(休憩1時間)
    ③遅番―13:10~22:10(休憩1時間)

    ※早番(04:50)出勤時のみタクシー配車(相乗り)あり。【規定あり】
    ※運航ダイヤの変更により、勤務時間が変更になる可能性があります。


    応募資格

    2月までに入社可能な方
    すべての勤務に就業可能な方
    45歳までの方 ※長期キャリア形成のため
    羽田空港に公共交通機関で勤務できる方
    ※早番(04:50)出勤時のみタクシー配車(相乗り)あり。【規定あり】
    未経験者可
    <以下の方、歓迎>
    接客業務経験者
    シフト勤務経験者
    体力に自信のある方(立ち仕事)
    チームで仕事をすることに慣れている方、得意な方


    給与

    当社規定による。
    【大卒】
    月給:225,000~
    【短大・専門】
    月給:211,000円~
    【高卒】
    月給:197,000円~
    ※社会人経験年数(正社員)ならびに空港ラウンジ業務経験により加算


    勤務地

    羽田空港第二ターミナル、国内線航空会社上位顧客向けラウンジ内

    休日・休暇

    年間休日 120日
    年次有給休暇
    慶弔休暇
    特別休暇(規定有)


    諸手当

    空港近接地居住手当(会社が指定するエリアに居住する場合)38,000円/月
    交通費支給(上限34,000円)
    深夜割増手当
    時間外手当
    家族手当
    住宅手当(空港近接地居住者は支給対象外)


    昇給

    年1回(4月)

    賞与


    年2回(6月・12月) ※初年度は12月の支給


    募集期間


    定員に達し次第終了


    応募方法・選考フロー


    [応募方法]
    リクルートフォームより、必要事項級の上ご応募ください。
    ご応募が確認できましたら担当者より、電話またはメールにてご連絡いたします。

    [選考フロー]
    書類選考→面接(1~2回)→内定

    応募してみる


    問い合わせ先

    羽田空港サービスグループ 採用担当

    羽田空港サービスコミュニティへ

    No.3818 | 《オフィス職》採用担当部門の事務・サポート業務スタッフ【未経験者可】(羽田空港サービスグループ)

    羽田空港サービスイメージ
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    羽田空港サービス

    【未経験者可】
    採用担当部門の事務・サポート業務 スタッフ募集

     
    当社の採用活動を支える採用担当部門の事務・サポート業務をお任せします。

    【具体的には】
    ・従業員情報、応募者情報等のデータ入力・編集・管理(採用管理システム(ATS)使用を含む)
    ・電話・メール応対(応募者、取引先、社内関係者との連絡)
    ・入社・退社時の入社手続きサポート
    ・契約関係書類、採用関連書類等の作成・管理
    ・その他、採用活動全般に関するサポート業務
    ⚪︎採用管理システム(ATS)の運用や採用イベントの準備・運営サポート等、より専門的な業務もお任せしていきます。

     

    雇用形態

    正社員


    勤務地


    東京都大田区平和島6-1-1 TRCアネックス 4階

    東京モノレール 流通センター駅 徒歩1分


    給与

    月給:225,000円~(大卒者の場合)

    ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。


    諸手当・福利厚生


    通勤手当(1か月当たり上限34,000円迄)
    残業手当
    休日休暇
    空港近接地居住補助(会社が指定する範囲に居住の場合) 38,000円/月
    時間外手当
    家族手当
    初期引越費用補助あり(対象者のみ)
    入社時引越費用補助制度(羽田空港近接地への転居の場合、最大30,000円まで補助 *規定あり)
    財形制度(会社補助あり)
    確定拠出年金制度
    弔慰金制度
    懐妊休業制度
    全国1,200カ所の優待施設の会員利用
    健康サポートデスクの利用
    介護おたすけサービス(電話相談)
    住宅手当(空港近接地居住補助対象者は対象外)
    エアトラベル制度(旅行費用補助/規定有)


    勤務時間

    就業規則による
    (勤務時間例:9:00~18:10(実働平均8時間/休憩60分))
    *月間変形労働制


    休日・休暇


    年間公休120日
    (原則土日・祝日休み)*勤務カレンダーによる。
    *年次有給休暇制度(入社後半年後付与)


    応募資格


    必須条件:
    PC操作(Word、Excel:四則演算程度)ができる方

    面接優遇条件:
    人事、採用業務の経験者
    採用管理システム(ATS)の使用実績がある方
    2026.1.1入社ができる方(出勤日は別途指定)


    選考プロセス

    書類選考 → 面接→ 内定

    応募方法

    以下の本ページエントリーより、ご応募ください。
    応募してみる

    担当
    羽田空港サービスグループ
    採用担当:前川

    羽田空港サービスコミュニティへ

    No.3817 | 《空港職》チェジュ航空 関西/静岡空港 運送スタッフ募集【経験者対象】

    チェジュ航空 スタッフ募集



    【経験者対象】【関西国際空港】
    運送スタッフ 募集


    ※空港総括業務及び一般管理
    【具体的に】
    · 支店運送業務総括
    ·国際線申告及びCIQ業務支援
    · 空港ハンドリング管理及び支援
    · 一般事務全般
    · チケット予約/発券等
    · 空港関係機関とのやりとり

    応募ボタン

    応募締切:
    2025年11月30日



    【経験者対象】【静岡空港】
    運送職員(所長) 募集


    ※空港総括業務及び一般管理
    【具体的に】
    · 支店運送業務総括
    ·国際線申告及びCIQ業務支援
    · 空港ハンドリング管理及び支援
    · 一般事務全般
    · チケット予約/発券等
    · 空港関係機関とのやりとり

    応募ボタン

    応募締切:
    2025年11月30日

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    チェジュ航空 コミュニティへ

    No.3797 | 《空港職》神戸エアポートアビエーションサービス 神戸空港 国際線旅客ハンドリングエージェント/運航管理【正社員募集】【未経験者可】


    CKTSイメージ
    CKTSイメージ


    神戸エアポートアビエーションサービス株式会社
    神戸空港 国際線旅客ハンドリングエージェント正社員 募集
    【未経験者歓迎】【経験者優遇】



    神戸エアポートアビエーションサービス株式会社は、関西エアポート
    グループであるCKTS株式会社と株式会社ヒト・コミュニケーションズとのジョイントベンチャーによる新しいグランドハンドリング会社です。

    神戸空港は2025年4月18日より国際線チャーター便の運用を始めており、2030年の国際線定期便就航に向け、今後も国際線の増便が見込まれます。神戸空港とともに成長を続ける神戸エアポートアビエーションサービスの一員として一緒に働いてみませんか?


     

    募集職種

    神戸空港
    ①国際線旅客エージェント(正社員)
    ②国際線運航管理エージェント(正社員)


    業務内容

    ①国際線旅客エージェント
    搭乗手続・発券業務・搭乗ゲート業務・手荷物サービス

    ②国際線運航管理業務
    ランプコーディネーション、ウェイト&バランス


    勤務地

    神戸空港
    (関西空港での研修期間あり)


    入社時期

    要相談

    応募資格

    (1)学歴:
    4年制大学・短期大学・2年制以上の専門学校を卒業している方

    (2)語学能力:
    英検2級もしくはTOEIC550点以上
    外国籍の方は日本語検定のN1レベルの語学力を有する方

    (3)勤務形態:
    土・日・祝・年末年始等にかかわらず、シフト制勤務(6:30~23:00)が可能な方
    ※神戸空港の運用時間に合わせて変更となる可能性あり

    (4)居住地:
    会社が指定する通勤可能な地域に現在居住し今後も継続的に居住できる方、もしくは空港近隣地域に転居可能な方


    待遇

    (1)雇用形態
    ・正社員(3ヶ月の試用期間あり)

    (2)給与 月給20万円~+諸手当+賞与年2回
    ※2026年4月改定予定(参考:2026年新卒初任給23万円) 
    ※経験・能力などを考慮の上、優遇致します

    (3)諸手当
    ・通勤手当(月30,000円まで)
    ・超過勤務手当
    ・早朝・深夜勤務手当
    ・休日出勤手当
    ・年末年始手当
    ・住居手当
    ・育児手当
    ・GSE手当 
    ※資格により金額が異なります
    ・スキル手当
    ・夜勤手当

    (4)昇給・賞与
    ・昇給年1回
    ・賞与年2回(6月、12月)
    ※会社の業績による

    (5)退職金あり(規定に基づく)

    (6)勤務時間
    シフト勤務(6:30~23:00)1日の実働時間:7.5時間
    ※2026年4月改定予定(1日実働時間:8時間)
    ※神戸空港の運用時間に合わせて変更となる可能性あり

    (7)休日休暇
    ・年間休日107日(月9日、2月は8日)
    ・有給休暇(初年度10日)
    ※2026年4月改定予定(年間休日119日 月10日、2月は9日)
    ・特別休暇
    ・シックリーブ制度(私傷病・家族の介護等)

    (8)福利厚生
    ・社会保険加入
    ・ベネフィットワン
    (福利サービス:旅行・ショッピング・エンターテイメントなどの優待特典)
    ・ユニフォーム貸与
    ・確定拠出年金
    ・慶弔見舞金
    ・特別弔慰金




    応募方法

    下記「応募してみる」よりお進みください。

    *注意事項*
    応募フォーム内の氏名の前に [CREWNET] と記入してください。
    例: CREWNET 航空太郎

    応募


    応募締切

    定員数が埋まり次第終了


    入社までの流れ

    書類選考→面接2回(※一次面接はリモート可能)→ 内定 → 入社


    担当者

    神戸エアポートアビエーションサービス株式会社 採用担当
    koas_entry☆koas.kansai-airports.co.jp
    (メール送信時は☆を@にしてください)


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    No.3814 | 《副操縦士》リアライズアビエーション 【経験者対象】

    リアライズアビエーションスタッフ募集


    ■「未来を、今に。そして日本中によろこびを。」を社是に既存の仕組みやモノに付加価値を与え、お客様に新しいサービスや商品を提供するリアライズコーポレーションが立ち上げた航空事業会社

    ■ビジネスジェットの運航と周辺ビジネスを通じて運送業界に新たな価値を提供

    ■2024年3月設立。

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    【経験者対象】
    副操縦士(Textron Aviationサイテーション CJ4 Gen2)募集


    将来の事業展開の基盤づくりを担う実務者として、以下の業務を担当いただきます。

    ・Textron Aviationサイテーション CJ4 Gen2の操縦
    (副操縦士、経験・実績を積んだのち将来の機長昇格有)(国内線及び国際線)
    ・その他、会社の指定する業務

    応募してみる

    応募締切:定員に達し次第、締め切り



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